Línea ética

¿Qué es la línea ética?

Es un mecanismo que atiende reportes de actividades que sean contrarias a la Ley y al Código del Buen Gobierno, conductas que atenten contra los derechos humanos y comportamientos inapropiados o indeseables dentro de Neuromédica. En todo el proceso se mantiene la confidencialidad, garantizando absoluta reserva desde el inicio hasta el final del caso. Cualquier colaborador(a) y/o tercero(a) relacionado(a) con Neuromédica, puede hacer su reporte a través de la Línea Ética.

Puedes comunicarte a través de:

NEUROMÉDICA SAS. Comprometido con la prevención del lavado de activos, la financiación del terrorismo y el financiamiento de la proliferación de armas de destrucción masiva, el programa de transparencia y ética empresarial; informa la implementación del Sistema de Administración de Riesgo de Lavado de Activos y de la Financiación del Terrorismo (SARLAFT)

Por ello ponemos a disposición la línea ética (lineaetica@neuromedica.com.co), que estará a cargo de la oficial de cumplimiento y donde podrá reportar cualquier acto de lavado de activos, corrupción, soborno o cualquier conducta que vaya en contra de los principios de NEUROMEDICA S.A.S.

¿Qué situaciones se pueden reportar a través de la línea ética?

Participación en actividades, negocios u operaciones contrarias a la ley.

Uso indebido de la información confidencial.

Apropiación o uso indebido de los bienes de la compañía.

Prácticas comerciales en contra de los intereses de la Compañía.

Abuso de las condiciones de administrador, funcionario o colaborador de la Compañía para beneficio propio.

Notificación de actividades sospechosas de lavado de dinero, narcotráfico o cualquier acto ilícito.

Situaciones de deslealtad con la Organización.

Falsificación de contratos, reportes o registros.

Situaciones de conflicto de intereses.

• Aceptar regalos, favores, invitaciones, viajes, pagos y en general prebendas que puedan influir en sus decisiones de negocios y  operaciones, en beneficio directo o indirecto de quien la concede.